- составлять деловые письма, договора, проекты распорядительных документов, вести протоколы совещаний; - пользоваться средствами связи и организационной техникой; - работать на компьютере в операционной среде Windows; - пользоваться Интернетом и электронной почтой; - вести деловые переговоры; - информационно-справочное обслуживание Учреждения и документационное обеспечение ее деятельности; - документирование деятельности совещательных органов Учреждения; - организационное обеспечение деятельности руководства; - принимать, учитывать, регистрировать документы, контролировать их исполнение, обеспечивать надлежащее хранение документов; - контролировать качество подготовки, правильность составления, согласования и утверждения документов, которые представляются на подпись руководителю Учреждения; - контролировать исполнение документов и поручений руководителя, принимать меры, направленные на своевременное и качественное исполнение документов и поручений; - обеспечивать оперативную связь со сторонними организациями и отдельными гражданами по вопросам текущей деятельности организации; - вести прием посетителей; - по указанию руководителя Учреждения вести подготовку совещаний, обеспечивать оформление и хранение протоколов; - вести табель рабочего времени сотрудников Учреждения; - по учету, хранению, ведению трудовых книжек и вкладышей к ним в соответствии с Постановлением Правительства РВ от 16.04.2003г. № 225; - знакомить сотрудников Учреждения с приказами (распоряжениями) руководителя Учреждения; - вручать уведомления сотрудникам Учреждения об изменении условий оплаты труда; о внесении изменений в нормативные акты Учреждения и пр.документы. |